Hogyan kell egy magatartási feladat elemzés

Feladatok elemzés megvizsgálja és rögzíti , ahogyan az emberek végre munkahelyeket. Az összegyűjtött adatokat biztosít a munkával kapcsolatos betekintést . Minden feladat egy bizonyos folyamat játszódik le , hogy elérje a célt , vagy eredményt. Levezető feladat elemzés középpontjában megfigyelhető lépéseket, és a felvétel ezeket eszköz vagy berendezés szükséges , a mozgás, a kéz , a környezet és a feladat konkrét információk . Levezetése az elemzés általában működik a tetejétől az aljáig , a feladatok , részfeladatok és steps.Things amire szüksége van
azonosítható rekord
Show More utasítások
Ismertesse a feladat : Matton 1

Record általános információ az adott feladatra . Tartalmaz azonosítható tételek , mint a dátum , feladat rekord számú , Munkavégzés helye , a nevét és a munkavállaló nevét, ha alkalmazható .
2

Adja meg az okát végző feladat elemzés . Talán egy szabványosított írásbeli utasítás részletezi minden egyes lépés elvégzéséhez szükséges , és töltse ki a munkát, vagy racionalizálását lépések .
3

Napló minden munkával kapcsolatos információ szükséges a feladat elvégzéséhez . Időt tölteni a feladatok elvégzésében , szerszámok és gépek , irodai tevékenységek és sajátosságok kapcsolódnak az adott feladatot.
Lebontják a feladat
4

Tartsa be a folyamat elérése a cél vagy egy feladat elvégzésekor. A nagy kép felöleli az összes tényezőt .
5

Értse meg a részfeladatok , amelyek magukban foglalják az alkatrészeket. A feladat talán több különböző műveletet befejezni a munkát.
6

listázása lépéseket minden egyes részfeladat vagy feladat , ha nem részfeladatok létezik. Gondolj ok és okozat . Egy lépéssel kezdődik , véget ér, és egy újabb lépést elindul. Minden lépés saját bejegyzés és eljárás befejezését. Például , nyomja meg a számítógép start gombot az ujj , egy lépés a feladat , hogy hogyan működik a számítógép .
7

észrevételei és változók felmerülő , mint egy telefonhívás alatt a feladatellátás vagy készlet fut ki a feladatra .