- *What Talent Wants* (2022)
- *Miért romlanak el a jó vállalkozások* (2021)
- *A teljesítménymenedzsment forradalma:Mit csinálnak másképp a leghatékonyabb vezetők* (2018)
- *Harvard Business Review Guide to Getting the Right Talent* (2018)
- *Tehetség igény szerint:Tehetségek kezelése a bizonytalanság korszakában* (2014)
- *Managing for Excellence in HR and Talent Management:Útmutató az irodalomhoz és annak következményeihez* (2013)
- *Az emberi erőforrás menedzsment jövője* (2012)
- *A HR ígéret teljesítése:Irányítás a szervezeti hatékonyságért és az alkalmazottak elkötelezettségéért* (2009)
- *Nagy elkötelezettség, nagy teljesítmény* (2007)
- *Managing to Change the World:The Nonprofit Manager's Guide to Driving Social Change* (2006)
- *Rejtett értékek:Hogyan termelnek fenntartható versenyelőnyt a szervezetek* (2005)
- *Hozza ki a legtöbbet embereiből:Útmutató nonprofit és közszektorbeli vezetőknek* (2005)
- *The New Deal at Work:Managing the Market-Driven Workforce* (2003)
- *Az egyetemes részvénytulajdon mítosza és valósága* (2003)
- *The Harvard Business Review on Human Resource Management* (2002)
- *A változás évszázada:A változás erejének kihasználása stratégiai előnyök érdekében* (1999)
- *Változás a hatás pontján* (1998)
- *High Performance Work:A siker tudománya a tudásalapú gazdaságban* (1997)
- *Megosztott kapitalizmus* (1996)
- *The Business of School Reform:Olyan amerikai állami iskolarendszer létrehozása, amely minden gyermek szükségleteit kielégíti* (1996)
- *Skill Wars:Winning the Battle for Talent in the 21st Century* (1995)